Buổi lễ nhỏ ngày Chủ nhật giúp các tỷ phú Mỹ thành công hơn
Brad Keywell là người đồng sáng lập và CEO của công ty khởi nghiệp trí tuệ nhân tạo Uptake, có giá hơn 1 tỷ USD. Anh tiết lộ trong một cuộc phỏng vấn trên LinkedIn rằng anh làm phép lịch sự vào mỗi tối Chủ nhật, điều này rất khác biệt đối với nhân viên của anh và gia đình anh: viết thư cho mọi người. – Viết 750 người làm việc tại Uptake mỗi tuần về gia đình của Kiewell. “Thư chủ nhật” bắt đầu như một lời chúc mừng năm mới 2016. Kể từ đó, nó không bao giờ bỏ lỡ một ngày chủ nhật, bao gồm cả ngày lễ và ngày lễ.
Brad Keywell nói trong bức thư: “Một lá thư vào tối Chủ nhật khiến cô ấy cảm thấy có ý nghĩa hơn trong cuộc sống. Ảnh: CNBC .
” Nếu tôi nhận được thư của bạn , Không giới hạn trong văn bản. Khi bạn viết ra những lời của bạn và gửi chúng cho người khác, nó cũng sẽ mang chúng lại gần bạn hơn “, Keywell nói .
Keywell nói phải mất một đến ba giờ để viết một lá thư. Trong suốt tuần, Anh ấy thường tìm kiếm tin nhắn, chẳng hạn như những bình luận thú vị được nghe trong các cuộc họp. Các chữ cái thường là 700 đến 1.000 từ, đôi khi lên tới 1.500, nhưng khi con bạn phàn nàn về độ dài của các chữ cái, các chữ cái có thể ngắn hơn nhiều .– – Chủ đề của mỗi lá thư thường là cá nhân, có lẽ là ký ức về thời thơ ấu của Keywell, hay bài thơ yêu thích của ông. Tỷ phú chia sẻ: “Ông đã thêm màu sắc vào cuộc sống của tôi và làm cho tôi Cuộc sống đầy đủ và thú vị hơn. Bất kể vấn đề là gì, Keywell chỉ ra rằng ông luôn đảm bảo rằng bức thư có liên quan đến độc giả và việc nhận con nuôi của họ. Vào Chủ nhật, có quy tắc nào để tuân theo không? “. Độ dài khác nhau, chủ đề khác nhau, định dạng khác nhau, mọi thứ đều có thể. Keywell chỉ có một quy tắc được đề xuất: chữ viết tay .
Nhân viên của bạn rất muốn biết bạn trông như thế nào và công ty của bạn và nội dung liên quan. Thư chủ nhật có thể đáp ứng tất cả những mong muốn này. “Bức thư này thực sự tuyệt vời. Ngay cả khi bạn không tin vào kỹ năng viết của mình. Ai quan tâm nếu nó được viết hoàn hảo? Đó là bức thư của bạn. Nó tốt hơn nhiều. Ông nói:” Viết không chỉ là nói. “Kiewell nói, đây cũng là một hoạt động hiệu quả cho tác giả.” Một lá thư mỗi tuần là một cách để nâng cao kỷ luật của CEO. Đây là kỳ vọng và sự nhiệt tình của tôi đối với bản thân mỗi tuần. Đây là những gì tôi làm cho mọi người, và cuối cùng là cho chính tôi. “Tôi,” anh chia sẻ.
Keywell yêu cầu CEO tặng cho bản thân, nhân viên và thế giới của họ một món quà, và bày tỏ suy nghĩ và cảm xúc của họ bằng cách viết một lá thư. “Những người làm việc cho bạn sẽ có thể tìm hiểu thêm về bạn. Và bạn cũng có thể tìm thêm thông tin về bản thân”, ông nói.
Mộc Miên (theo Inc)